既存施設であるネッツトヨタ店（自動車販売店＋修理工場）からトヨタグループ全体の研修施設への建替計画としてスタートした事業です。トヨタグループ全体のサービスの向上に向けて、技術者や販売スタッフの研修、そして新人教育の場として活用できる施設として整備しています。１階には、自動車とフォークリフトのストールを１０スペース備える実習室と多目的研修室を一体で計画、２階には、大・中・小の研修室を計画し、様々な研修に対応できる施設としています。
　研修施設として、「リラックスして研修に参加できる」、「気持ち良く次の研修に臨める」という考え方をコンセプトに計画しています。研修室の中央にラウンジを設け、休憩カウンターにはタブレットの充電スペースを提供、ドリンクバーではいつでも気軽にコーヒーが飲める空間を提供します。階段室には、大自然を満喫できる空間として、赤城山を一望できるスペースも提供します。
　このような施設環境の中で研修することで、働く喜びを学び、各自しいては会社としてのスキルアップが行え、新たな人材育成と個々の技術向上、接客やサービス提供の向上が図れる効果的な施設なることを期待します。